Tingkatkan Kompetensi dan Kualitas Kinerja ASN, Sosialisasikan E-Kinerja

MUARA DUA - Kantor Kementerian Agama (Kemenag) Kabupaten OKU Selatan telah menyelenggarakan sosialisasi mengenai E-Kinerja. Yakni sebuah sistem penilaian kinerja berbasis digital.

Acara ini berlangsung di aula Kantor Kemenag OKU Selatan pada Selasa, 2 Januari 2024 dan dihadiri oleh seluruh Kepala Madrasah, Kepala KUA, Pengawas, serta ASN di lingkungan Kemenag OKU Selatan.

Kepala Kantor Kemenag (Kakan Kemenag) OKU Selatan, Dr H Karep SPd MM bersama dengan Kasubbag TU, H Dapik Purnayuda SPdI MM, dan sejumlah Kasi serta penyelenggara lainnya, membuka acara tersebut.

Dalam sambutannya, Kakan Kemenag OKU Selatan, Dr H Karep SPd MM menjelaskan bahwa E-Kinerja merupakan tanggung jawab bersama seluruh ASN Kemenag OKU Selatan.

BACA JUGA:Ikut Semut

BACA JUGA:319 Balita di Kabupaten OKU Terindikasi Stunting

"Sistem penilaian kinerja berbasis digital ini digunakan untuk mengukur kinerja ASN secara objektif dan transparan," ujar Dr H Karep SPd MM.

Dr H Karep SPd MM berharap sosialisasi ini dapat meningkatkan kompetensi dan kualitas kinerja ASN Kemenag OKU Selatan.

"Saya berharap seluruh ASN dapat memahami dan memanfaatkan E-Kinerja dengan baik, sehingga kinerja ASN Kemenag OKU Selatan dapat terus meningkat," tambahnya.

Aryuni Rumbayana dari unsur Urusan Kepegawaian Kemenag OKU Selatan menekankan bahwa E-Kinerja akan menjadi tolak ukur kinerja ASN di wilayah tersebut.

BACA JUGA:Kapolres OKU Resmi Berganti, Kapolda Sumsel Pimpin Sertijab

BACA JUGA:BBM Turun Berlaku Harga Terbaru Nonsubsidi Sejak 1 Januari 2024

"Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) yang disusun dalam E-Kinerja akan menjadi dasar penilaian kinerja ASN. Oleh karena itu, penting bagi ASN Kemenag OKU Selatan untuk memahami dan memanfaatkan E-Kinerja dengan baik," ungkap Aryuni.

Diharapkan, melalui sosialisasi ini, ASN Kemenag OKU Selatan dapat lebih memahami dan memanfaatkan E-Kinerja untuk terus meningkatkan kinerja mereka dan memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. (*)